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Plano dental coletivo empresarial

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Algumas informações sobre Plano dental coletivo empresarial:


Diversas empresas apresentam a seguinte dúvida: qual é a importância de um plano dental coletivo empresarial? Trata-se de um dos principais benefícios que podem ser proporcionados pelas instituições aos seus funcionários e uma das práticas que ajudam a reter os melhores profissionais na companhia.

De acordo com a pesquisa, o plano dental coletivo empresarial está entre as quatro opções de benefícios mais oferecidos pelas companhias. Segundo o levantamento, a maior parte das empresas que oferecem esse benefício são de grande porte.

Porém, empresas de portes pequenos e médios, até menos, microempreendedores, podem oferecer esse benefício tão requisitado para seus colaboradores. E, acredite, faz toda a diferença no momento de contratar talentos e reter os que estão na empresa.

Como escolher um plano dental coletivo empresarial?

Antes de contratar um convênio odontológico para sua empresa, é necessário ficar atento às características da operadora que oferece o serviço. É importante saber como é o atendimento, verificar a rede credenciada, observar se as exigências da Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) são atendidas e realizadas, as especialidades previstas no plano, a cobertura, carência e a credibilidade da empresa no mercado. Todos esses fatores, ajudam as organizações a fazer uma boa escolha do produto.

Um exemplo disso é a Ideal Odonto, a operadora vem ganhando muito espaço no mercado por conta da qualidade do atendimento odontológico, diversidade nos planos para a necessidade de seus colaboradores e o suporte durante a implantação do benefício em sua empresa.

Vantagens em contratar um plano dental coletivo empresarial

Agora que você entende a importância de proporcionar um plano odontológico para seu colaborador, veja algumas das vantagens que esse benefício pode agregar para sua empresa:

  • Redução do nível de absenteísmo: Ao contar com um plano dental coletivo empresarial, a tendência é que a saída dos funcionários para ir ao dentista aumente, principalmente em consultas de prevenção e rotina, porém, faltas futuras decorrentes de emergências e problemas mais graves podem diminuir consideravelmente;
  • Empresa será mais valorizada pelo funcionário: Quando a companhia decide investir em benefícios para os colaboradores, ela demonstra que seu quadro funcional é parte importante para todo o funcionamento do negócio. O funcionário que possui planos médicos e odontológicos sempre irá pensar duas vezes antes de sair do emprego;
  • Melhor custo-benefício para a empresa e colaborador: Os custos que a empresa terá com um plano dental coletivo empresarial são bem mais baixos em relação a outros benefícios, como o de assistência médica, por exemplo. Por conta disso, é uma opção até para as pequenas e médias empresas. E para o colaborador, com valor que o funcionário investirá durante um ano inteiro com o plano, ele não conseguiria pagar nem um procedimento de limpeza de forma particular;

São diversas vantagens que oferecer um plano odontológico para seus colaboradores pode agregar em sua empresa. Por isso, avalie bem essa possibilidade e verá que grandes resultados serão alcançados.

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